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弘揚(yáng)“亮劍”精神,爭(zhēng)做“李云龍式”干部——貫徹落實(shí)集團(tuán)公司工作會(huì)精神系列評(píng)論③

作者: 王亞峰   發(fā)布日期: 2021年08月25日   來(lái)源: 山東能源棗礦集團(tuán)

“面對(duì)強(qiáng)大的對(duì)手,明知不敵也要毅然亮劍。即使倒下,也要成為一座山、一道嶺?!备锩}材電視劇《亮劍》主人公李云龍的這段鐵骨錚錚、氣沖云霄的話語(yǔ),讓全國(guó)觀眾熱血沸騰、心潮澎湃,并由此孕育而出的“亮劍”精神,更是激勵(lì)億萬(wàn)國(guó)人自強(qiáng)不息、拼搏奮斗,成為推動(dòng)中華民族偉大復(fù)興的蓬勃精神力量。

作為資源型企業(yè),百年棗礦的前行步伐不再矯健,資源匱乏、接續(xù)緊張、安全影響、政策約束等困難與挑戰(zhàn)并存、近憂與遠(yuǎn)慮疊加、歷史問(wèn)題與現(xiàn)實(shí)矛盾交織,改革發(fā)展任務(wù)異常艱巨繁重。你怎么樣,你的國(guó)家便什么樣!你是什么,你的企業(yè)便是什么!沒(méi)有什么救世主,在發(fā)展的十字路口,棗礦集團(tuán)的明天在我們手中、在我們腳下。

黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)侯宇剛在工作會(huì)議上提出,要大力弘揚(yáng)永不服輸、克難制勝的“亮劍”精神,爭(zhēng)做敢于擔(dān)當(dāng)、勇于挑戰(zhàn)、永不言敗的“李云龍式”干部。以鏗鏘有力的要求、旗幟鮮明的態(tài)度,向廣大職工特別是各級(jí)管理干部揭示了,在困難面前怎么辦,在挑戰(zhàn)面前怎么干,在發(fā)展中如何做一名合格的“棗礦人”。當(dāng)每名干部職工都敢在“敵人”、在“對(duì)手”面前亮劍,都化為一座山、一道嶺,成為挑起重?fù)?dān)的脊梁、中流擊水的砥柱,還有什么是我們戰(zhàn)勝不了的?!

大力弘揚(yáng)“亮劍”精神,就是要根植英勇無(wú)畏的前行氣魄。電視劇《亮劍》是我黨艱苦卓絕革命歷程的縮影,而這革命歷程就是培育“亮劍”精神的富饒土壤。翻開(kāi)我黨的革命歷史,人民軍隊(duì)不論面對(duì)何等強(qiáng)大的敵人,都是無(wú)畏無(wú)懼、勇往直前,哪怕遭遇挫折和失敗,都不能讓他們有一絲畏懼和退縮。氣為兵神、勇為軍本,“亮劍”是勇氣、是膽量、是信心。當(dāng)前,棗礦集團(tuán)發(fā)展形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜,在荊棘和坎坷面前,畏難退縮、躊躇不前,只會(huì)讓我們錯(cuò)失發(fā)展良機(jī)、浪費(fèi)發(fā)展時(shí)間,只有心中無(wú)畏、永不服輸,樹(shù)立“狹路相逢勇者勝”“敢叫日月?lián)Q新天”“革命者要在困難面前逞英雄”的豪邁氣魄,在困難面前豁得出、關(guān)鍵時(shí)刻沖得上,特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于拍板決策、敢于攻堅(jiān)碰硬、敢于沖在前打頭陣,爭(zhēng)做職工的表率、發(fā)展的表率,帶出一支勇于亮劍的“狼”性團(tuán)隊(duì),才能把困難轉(zhuǎn)化成克服挫折的動(dòng)力,把困境轉(zhuǎn)化為走向成功的階梯。

大力弘揚(yáng)“亮劍”精神,就是要增強(qiáng)責(zé)無(wú)旁貸的發(fā)展擔(dān)當(dāng)。“李云龍”敢于在強(qiáng)大敵人面前亮劍,敢于冒著槍林彈雨帶頭沖鋒,是什么讓他把生死置于腦后,是信仰,是追求民族解放、國(guó)家強(qiáng)盛、人民幸福的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。百年棗礦,歷經(jīng)風(fēng)雨,以其博大胸懷,承載著一代代“棗礦人”的夢(mèng)想,承載著萬(wàn)千職工家庭的幸福安康,作為其中一員,我們的責(zé)任就是發(fā)展企業(yè)、壯大企業(yè),為職工創(chuàng)造可以依靠依賴(lài)的“臂膀”和“港灣”。接過(guò)這個(gè)歷史的接力棒,我們必須自覺(jué)承擔(dān)起對(duì)企業(yè)的責(zé)任、對(duì)職工的責(zé)任、對(duì)發(fā)展的責(zé)任,必須緊緊團(tuán)結(jié)在集團(tuán)公司新班子周?chē)?,牢牢?shù)立“一家人、一盤(pán)棋、一條心”意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行、深入落實(shí)集團(tuán)公司安排部署,以燕子壘窩的毅力搞建設(shè),以螞蟻啃骨頭的勁頭干工作,以滴水穿石的功夫求發(fā)展,一刻也不懈怠,一刻也不停頓,一刻也不放松,用拼搏奮斗、實(shí)干實(shí)績(jī)?yōu)槠髽I(yè)、為職工換一個(gè)更加光明的未來(lái)。

大力弘揚(yáng)“亮劍”精神,就是要增強(qiáng)能打善戰(zhàn)的攻堅(jiān)本領(lǐng)所有的“亮劍”都不是盲目之為、莽夫之勇,在《亮劍》劇中,李云龍一次次以少勝多、以弱勝?gòu)?qiáng)的戰(zhàn)例,都是建立在對(duì)形勢(shì)的精準(zhǔn)把握、對(duì)敵我的清晰認(rèn)識(shí)、對(duì)戰(zhàn)場(chǎng)的科學(xué)研判,里面閃耀著智慧的光芒、思想的睿智、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,才得以實(shí)現(xiàn)“劍鋒所指、所向披靡”。《老子》中講:“政善治,事善能?!卑l(fā)展企業(yè),我們不僅要時(shí)刻葆有“敢于亮劍”的銳氣和膽量,更要具備“如何亮劍”的本領(lǐng)和能力,才能為“亮好劍”增添底氣和硬氣。各級(jí)管理干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,在困難面前尤需砥礪“吾生也有涯,而知也無(wú)涯”的為政態(tài)度,強(qiáng)化“入山問(wèn)樵,入水問(wèn)漁”的求知精神,持續(xù)增強(qiáng)資源掌控力、協(xié)同發(fā)展力、風(fēng)險(xiǎn)抵抗力,在面對(duì)發(fā)展“絆腳石”“攔路虎”時(shí),多一些思考、多一些謀劃、多一些調(diào)研、多一些學(xué)習(xí),求得萬(wàn)全之策,求得科學(xué)之法,求得務(wù)實(shí)之舉,這樣才能做到不貽誤戰(zhàn)機(jī)、不浪費(fèi)精力、不耗費(fèi)財(cái)力,實(shí)現(xiàn)發(fā)展的事半功倍。

困難像彈簧,你弱它就強(qiáng)。面對(duì)發(fā)展的緊迫形勢(shì)、繁重任務(wù),我們必須大力弘揚(yáng)“亮劍”精神,不因困難而退縮,不因艱辛而止步,敢闖敢拼敢擔(dān)當(dāng),勇于突破瓶頸桎梏,勇做新時(shí)代“李云龍式的干部,決戰(zhàn)決勝全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),全力推動(dòng)集團(tuán)公司“十四五”邁好第一步、見(jiàn)到新氣象。